

Ave 1 Mayo # 24f - 55 Barrio Restrepo
Tel 4968225
Cel 3132390880
WHATSAPP DIRECTO

Atención.
La salud no es un juego. No deje su salud en manos de empresas que con sus bajos precios captan usuarios que a la final no resultan afiliados.
SIEMPRE EXIJA UNA PLANILLA DE PAGO DE APORTES EXPEDIDA POR UN OPERADOR AUTORIZADO.

Servicios
Alifiación a EPS.
Contamos con Alianzas y Convenios con todas las EPS de Colombia, brindándole a nuestro cliente una amplia gama de opciones, que se acomoden a sus exigencias .
Los Servicios incluidos en el plan de salud son:
· Programas de prevención de enfermedades.
· Urgencias de cualquier orden, es decir, necesidades que requieren atención inmediata.
· Consulta médica general y especializada en cualquiera de las áreas de la medicina.
· Consulta y tratamientos odontológicos (excluyendo ortodoncia, periodoncia y prótesis).
· Exámenes de laboratorio y Rayos X.
· Hospitalización y cirugía en todos los casos en que se requiera.
· Consulta médica en psicología, optometría y terapias.
· Medicamentos esenciales en su denominación genérica.
· Atención integral durante la maternidad, el parto y al recién nacido.
Estos servicios de atención que le garantiza el POS cubren las necesidades de salud de los colombianos, incluida la atención de enfermedades graves como SIDA y Cáncer.
Ciertos tratamientos con fines estéticos están excluidos del POS. Algunos son:
Cirugía estética con fines de embellecimiento, tratamientos nutricionales con fines estéticos, tratamiento de várices con fines estéticos, curas del sueño, tratamiento o medicamentos experimentales.
Afiliar a su familia sin costo adicional


Afiliación a ARL
Positiva Compañía de Seguros S.A. cuenta con el ramo de ARL (Administradora de Riesgos Laborales); con el participa en el Sistema Integral de Seguridad Social en Colombia.

Para los Empleadores (empresas): Positiva construye y acuerda con Usted como empleador las soluciones más efectivas y eficientes para la Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo para su empresa y trabajadores, con el fin de mejorar la productividad, cumplir la normatividad vigente, e implementar procesos de mejora continúa con responsabilidad social.
Para los trabajadores: Brinda aseguramiento ante la ocurrencia Accidentes de Trabajo y Enfermedades Laborales, además de ofrecer asesoría para la Promoción de la Salud, Prevención de Riesgos en el Trabajo, fomento de estilos de vida y trabajo saludable y autocuidado; mediante el desarrollo y aplicación de investigación, acompañamiento, educación y comunicación, con la colaboración activa y compromiso de los empleadores.
Afiliación a Caja de Compensación Familiar



Nuestro compromiso tiene como fin promover el mejoramiento del nivel de vida de los trabajadores, sus familias y la comunidad, para lo cual proporcionamos bienes y servicios, de acuerdo con el dinero recaudado de los empleadores.
Cuota Monetaria: El subsidio familiar es una prestación social que se paga en dinero, especie y servicios a los trabajadores afiliados. Su objetivo es aliviar las cargas económicas que representa el sostenimiento de la familia.
Vivienda: Es importante resaltar que la vivienda constituye un factor determinante que posibilita la reducción de la pobreza y la miseria, la reactivación de la economía, la generación de empleo y por ende el mejoramiento del nivel de vida de la población.
Recreación y Turismo: Los programas recreacionales son abiertos al público en general, tienen alta demanda y ofrecen precios diferenciales. Estos programas favorecen el descanso, la reunión de la familia y la recreación saludable durante el tiempo libre. En esta área hay programas para el mantenimiento físico, recreación, deportes, cursos, turismo y actividades de recreación saludable.
Educación: Colegios, cursos, capacitaciones.
Fondo Pensional
Cotizar a un FPO le permite a todo trabajador construir un capital para financiar su pensión durante la vejez y además le permite estar protegido ante eventualidades como una invalidez o muerte prematura.
Beneficios:
-
Los aportes realizados hacen parte de un capital que pertenece al trabajador.
-
Esos aportes ganan rendimientos que hacen crecer el capital
-
El trabajador construye su pensión con sus aportes y sus rendimientos
-
Las personas que cotizan tienen derecho a un seguro de vida e invalidez.







